退休年龄到，单位不提供工资明细，可申请劳动仲裁。依据《劳动合同法》等规定，单位应提供工资明细，拖欠工资或未办理退休手续，劳动者有权申请仲裁。不及时处理，可能影响养老金领取及合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不提供工资明细，常见处理方式为协商、投诉、仲裁。首先尝试与单位协商，无果后向劳动监察部门投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适途径。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫退休单位不提供工资明细，这样处理。1.与单位沟通，要求提供工资明细，并说明这是合法权益。2.若沟通无果，向当地劳动监察部门投诉，提交相关证据。3.如投诉未解决，准备仲裁材料，向劳动仲裁部门申请仲裁，维护自身权益。
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